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退役后工作总结8篇

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退役后工作总结8篇

退役后工作总结 篇1

2020年度,区xx局在区委、区政府的正确领导下,在区综治办的指导和支持下,认真贯彻落实习近平总书记在中央政法工作会议上的重要讲话精神和省、市、区委政法工作会议精神,增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,将我局的平安建设(综治工作)紧密结合本局工作实际,坚持以人民为中心的发展思想,坚持稳中求进工作总基调,不断克服机构改革、职能划转等等实际困难,以平安建设(综治工作)为载体,以简约、精准、创新、高效为原则,认真贯彻执行稳定压倒一切的工作主导思想,上下齐心,把平安建设(综治工作)与抓安全保平安主责主业工作有机结合,融合互补,采取有效措施,积极排查、防范、化解各种矛盾和问题,实现了全区事故起数、亡人数同比分别下降了50%,杜绝了较大及以上安全生产亡人事故,坚定有力地履行了维护了八公山区的安全稳定职责,圆满完成了既定的年度工作任务。现将主要工作情况总结如下:

一、加强组织领导、强化责任落实?我局对平安建设(综治工作)高度重视,每年年初,局党政领导班子对综治维稳信访工作进行专门研究部署,并结合本局的工作实际,制定年度工作计划,明确责任,对全年综治维稳信访工作进行任务分解。不断优化综治工作领导工作机构,建立健全以党政负责人为领导小组组长,党政领导班子成员为副组长,公司、各矿留守负责人为成员的综治维稳信访工作领导小组,对综治维稳工作层层分解,责任到人。领导小组协调、指导、督促全局综治维稳信访工作,专门或合并召开工作会议,及时研究解决有关问题。2020年度,局主要负责人带队(担任值班长),抽调x人配合,参与全区两会等战时维稳轮值x次,履职尽责,认真完成了各项维稳工作任务。

二、认真排查隐患,积极参与属地创建,努力维护平安稳定大局?我局的主要工作职责之一是行使政府安全监管工作职责,查处违法违规生产经营行为,执法范围广、涉及面宽,因此,我们在严格执法的同时,按照条块结合的原则,联合属地综治、监管部门,把做好思想政治工作和说服疏导工作作为维稳工作的重点,认真分析形势,及时排查各种矛盾纠纷,将各种矛盾化解在萌芽状态,全年杜绝了系统内或因安全生产事故等群体性上访和越级上访现象的发生,维护了本单位行业监管领域的安全与稳定。一是班子成员和局党支部所属党员和职工,开展到社区报道活动,积极参与社区综合治理平安创建、文明创建等志愿者服务活动,支持所在社区综治统筹协调部门完成有关任务。二是切实加强重要时期节点的稳定防护工作,在两会、国庆、重大节假日等重点时段,局班子成员带班,加强巡查,加强应急值守,遇到问题及时处理,从严节假日和重大节日领导干部值班带班、信息报送等工作制度,年度内实现了安全稳定无事故。

三、深入开展铸安行动常态化实效化和风险管控六项机制制度化规范化建设,持续推行安全生产、自然灾害领域平安创建活动?一是全面贯彻落实习近平总书记坚持底线思维着力防范化解重大风险重要论述精神,针对全区6个重点行业领域28类安全生产主要风险,制定了115条防范化解措施,编制了八公山区《防范化解自然灾害重大风险目标措施责任清单》和《防范化解安全生产重大风险目标措施责任清单》,明确了责任单位和保障措施,为着力防范化解自然灾害和安全生产重大风险夯实了工作基础。二是以创建治安模范单位为目标,落实内部安保制度,管好自己的人,看好自己的门,确保单位内部无治安事故;三是开展减灾示范社区创建工作,指导新建社区、新培社区、治东社区参加全国、全省综合减灾示范社区创建活动,以点带面、典型带路,以此带动了全区各社区积极开展综合减灾工作,增长了防灾减灾救灾工作能力,夯实了防灾减灾救灾工作基础。2020年度,全区成功创建全国综合减灾示范社区x个,全省综合减灾示范社区x个。四是查隐患,补短板,规范安全生产行为,创建平安企业。加大对各类作业场所的检查和巡查力度,严厉打击各种违法违规经营行为,开展各项专项整治行动。年度内,扎实开展烟花爆竹禁放禁售零点行动,通过安排专人宣传、检查、巡查和联合执法等工作,共注销零售经营许可x家,查处并集中销毁各类烟花爆竹品种x盘、x箱,圆满完成了烟花爆竹行业的政策性退出工作任务。

年度内,组织开展执法检查x家次,下达执法文书x份,查出生产安全事故隐患x条、已督促整改x条、整改率x%,实施行政处罚x次,处罚金额x万元(含事故处罚x万元),实际处罚到账x万元,收缴率x%,圆满完成年度执法工作计划。

年度内,共组织协调、指导督导全区各单位累计开展执法检查x家次,下发执法文书x份,排查生产安全事故隐患x条(含重大隐患x条,已挂牌督办并整改销案),督促整改隐患x条,责令停产整改生产经营单位x家次,行政处罚单位(个人)x万元。一批违法企业和行为得到处罚和纠正,重点守法经营企业得到规范和提高,安全生产先进单位得到表彰和嘉奖,有力的夯实了全区安全生产工作基础,安全生产领域平安建设工作取得了新的成效。

四、落实治安防范措施,推进平安建设加强宣传,动员全民积极参与平安建设,不断提高了群众安全感和治安满意度。一是全年先后组织开展了6.16集中宣传咨询日、5.12全国防灾减灾日集中宣传、第30个国际减灾日集中宣传活动、12.4宪法集中宣传教育日等法制政策宣传活动,提高全民防灾减灾意识、知识水平和避灾自救互救能力,普及安全文化,夯实平安建设群众根基。二是积极探索有效防范手段,完善网格化工程建设,强化治安防控网络,积极推行科学防控措施,遇重大社会问题积极上报。

五、存在的不足和下一步打算一是应急管理局现有人员和机构不能满足各项工作的开展。随着职责的增加,现有在编在职人员只能基本满足全区安全生产职责的履行,难以抽调专人具体从事自然灾害救灾等其他工作,党建、平安建设工作只能加强不能削弱,严重影响了我局各项工作的协调同步开展;二是局属公司相关遗留问题还没有得到彻底解决,矛盾纠纷隐患还长期存在,不能掉以轻心。

下一步,我们将认真贯彻落实习近平总书记在中央政法工作会议上的重要讲话精神和省、市、区委政法工作会议精神,继续在区综治办的指导和支持下,坚持以人民为中心的发展思想,以平安建设为主线,全力抓好我区的安全生产、防灾减灾救灾和应急管理领域的平安创建工作,为努力建设更高水平的平安八公山,履行好维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义,保障人民安居乐业的主要任务,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

退役后工作总结 篇2

今年以来,在市退役军人事务局和县委、县政府的领导下,我局认真贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要论述精神,坚持以退役军人为中心,紧紧围绕各项重点工作,创新发展、扎实推进,各项工作取得了较好的成效。现将今年工作汇报如下。

一、高站位、严要求,切实加强服务体系建设

(一)优化机构,明确职能。我局认真贯彻落实中央和省、市关于退役军人服务保障体系的方针政策,按照有机构、有编制、有人员、有经费、有保障的五有标准,建成县、镇、村三级全覆盖的服务保障体系。建立完善办事制度、办事流程、创业扶持、权益保障等工作,不断提升服务水平,打通退役军人服务的最后一公里。

(二)完善制度,强化管理。按照上级要求,进一步完善一中心两站建设,切实做好退役军人管理服务、政策

落实、技能培训、就业创业、帮扶解困和矛盾化解等工作,全面提高管理服务能力。同时加强痕迹化管理,来人诉求有登记、解决问题有登记、反映情况有登记,并做好整理、归档、保存,提高科学化管理水平。

二、落实安置政策,搭建创业就业平台

(一)严格执行上级规定,切实落实安置政策。每年按规定接收转业士官、军队转业干部、自主择业军队转业干部,严格落实各项安置培训政策。2020年共移交接收退役士兵199人,符合政府安排工作条件的退役士兵共39人,自主就业退役士兵共160人,根据上级要求和退役士兵安置政策,按照安置流程,把握关键环节和安置程序,做到安置公开公平。退役士兵安置正在按程序稳步推进,确保11月底前完成。此外圆满完成了退役士兵接收报到、适应性培训和职业技能培训任务。另外,为进一步拓展退役军人就业创业渠道,联合凯盛集团挂牌设立退役军人创业培训基地,打造高水平的军创空间。

(二)切实做好部分退役军人的保险接续工作。成立工作专班、明确部门职责、规范工作程序、广泛宣传发动、严格审核认定,积极做好部分退役军人的保险接续工作。

(三)搭建平台,切实做好创业就业工作。一是拓展就业创业门路,建成山东凯盛集团退役军人创业创新孵化基地1处,建筑面积6000平米,可容纳15个企业入驻,作为金乡县重点建设项目纳入了政府工作报告。搭好金融服务平台,2020年11月将山东金乡蓝海村银行纳入退役军人创业贷款服务合作金融机构,仅仅1个多月的时间,山东金乡蓝海村银行发放退役军人创业贷款达1000余万元。二是用好用活两个基金,2020年我县困难帮扶资金支出61.89万元,创业贷款已经通过银行审批8笔,审批贷款额度1065万元,应贴息61万元,上级资金结余金额-54.89万元。为170名退役军人发放2020年自主就业一次性补助金321.30万元;三是做好退役士兵专项公益性岗位改革,确定了委托的人力资源公司,同时筹备开发退役士兵专项公益性岗位100余个;四是为激发退役军人就业创业的积极性,鼓励企业吸纳退役军人,对扶持自主就业退役士兵创业就业有关优惠政策进行了广泛宣传。

三、聚焦四项重点工作,全面推进各项工作再上新台阶

(一)全国示范型服务中心(站)创建稳步开展。一是集中学习了退役军人事务部《2020年全国示范型退役军人服务中心(站)创建活动实施方案》,对照创建标准逐条解读,进一步明确了创建活动的目标任务和时间节点,强调了创建工作是落实基层基础建设年和思想政治工作年的重要抓手,提出了创建工作要做到服务好、管理好、引导好、教育好、团结好、作用发挥好六个方面的具体要求。二是结合全市退役军人系统大竞赛大比武三年行动计划,我县一中心两站全面参与示范创建工作,自加压力、激发动力、挖掘潜力,以比促学,以赛促优,以优带差,互学共进。

(二)政治文化环境建设规范贯穿始终。严格落实建设和整改任务,围绕军的主题,强化军的特色,突出必要性,强化规范性,提升参与性,通过政治文化环境创建,全力打造规范化、有温度的退役军人之家,让退役军人能受到教育触动,能找到初心本色,能回忆起军旅生涯。

(三)建档立卡精准服务试点探索推进。作为全省十六个试点县之一,我县高度重视,把此项工作作为一项政治任务来抓,及时安排部署,压实责任,梳理服务网络,开展业务培训,按照人员分工,采取定点采集、入户采集等多种形式,迅速开展信息采集和数据完善工作,同时做好关键性信息的核实比对,确保信息准确、资料翔实、项目齐全,在时限内及时完成了全县系统内数据的采集和完善,实现了必填项和重要项完成率双100%。全省建档立卡精准数据采集工作调研座谈会也在我县成功召开,为我市建档立卡精准数据采集工作的全面铺开提供了有力的基础保障。

(四)走访慰问和联系退役军人常态运行。结合全市综合服务管理系统和建档立卡精准服务工作,建立牵手退役军人常态联系退役军人机制,明确了联系镇、村和服务对象,建立联系和服务台账,积极开展日常服务工作。

四、优抚工作

(一)提高保障水平,实现优抚待遇逐年优越。根据上级文件要求为我县5300多名优抚对象及时调整了抚恤补助标准和1-4级残疾军人护理费,并逐月发放到优抚对象手中,我县一至六月份共发放抚恤和生活补助资金14891450元。

(二)适应改革要求,推动医疗一站式结算。2020年度为177名优抚对象免费参加城镇职工医疗保险,为1091名优抚对象免费参加城乡居民医疗保险;为704名优抚对象发放医疗门诊补助16.38万元,一站式结算系统救助9.05万元。解决了2013年以来三名1-6级残疾军人的医疗保险问题,经与市退役军人事务局、市医保局、县医保局多次沟通协调,我县历史遗留的三名1-6级残疾军人顺利参加了城镇职工医疗保险,保障了我县优抚对象的医疗待遇问题。

(三)遵守业务规范,推进优抚工作标准化。规范优抚数据库建设,优抚对象二代身份证采集率达100%,资料基本完整率达99%。根据优抚管理信息系统内优抚对象殡葬救助名单逐月核对优抚减员情况,不定期对各镇街优抚数据精细化管理、信息化建设开展督导检查。严格按照文件,保障义务兵家庭优待金按时足额发放。及时申请资金,保障优抚对象临时价格补贴及时发放。

五、扎实开展双拥工作

(一)统筹谋划,机制健全。成立以县委书记、县长挂帅,37个县直部门及多家在金企业为成员的双拥工作领导机构,建立了各项双拥制度。实行军地合署办公,有人员和经费保障;将双拥纳入全县发展总体布局和领导干部政绩考核范围,镇街层面充实相应机构,在村居成立52个基层双拥工作站,形成了各级齐抓共管的双拥工作机制。

(二)携手共建,保障厚实。新时代,金乡人民传承了拥军优属的光荣传统。一是常态走访慰问。每年重大节日,全县各级及社会各界积极开展慰问部队及优抚对象,每年向部队赠送节日慰问品价值十万余元。二是丰富共建载体。80亩的济宁军分区绿化植树基地落户羊山景区,120亩双拥共建林落户金平湖,投资3500万元的人武军事训练基地正加快建设,高度重视人防工程建设。三是落实优抚政策。积极解决官兵三后问题,安置优抚实现了四个100%,各类优抚资金纳入财政预算,及时足额发放,各项政策全面落实到位。四是整合社会力量。成立金乡县爱国拥军协会,签订邮爱拥军协议,组建王杰精神退役军人先锋队,利用社会医疗资源建设荣誉军人休养院,目前金乡县荣誉军人休养院(万福休养院)纳入国家级建设项目库并且已经争取5000万的特别国债建设,于2020年9月开工建设,项目总投资约1.4亿元,项目建设周期两年,建设较为顺利,预计2022年10月将建成使用。充分与社会力量融合凝聚,探索出新时代拥军优属工作新模式。

(三)广泛宣传,氛围浓厚。一是推进宣传教育制度化。始终坚持把以爱国主义、双拥宣传作为国防教育核心,纳入国民教育体系,列入年度工作计划,纳入中小学教学内容,纳入各宣传部门的工作职责,开展多种形式的双拥教育。二是打造双拥品牌特色。先后拍摄《水韵蒜乡双拥情》《永远的丰碑》等专题片,为军人军属悬挂光荣牌、送慰问信,在公共服务窗口悬挂军人、退役军人、军烈属优先的标识。三是构筑宣传阵地多样化。开辟微信公众号、抖音等双拥宣传平台,在羊山烈士陵园、王杰纪念馆等教育阵地开展红色教育活动,持续开展形式多样的宣传活动。2020年以来累计刊发国家级信息7篇、省市县级信息150多篇,抖音视频最高播放量92.5万次。

(四)发挥优势,亮点突出。充分发挥我县特有的红色国防教育基地资源,利用羊山烈士陵园、鲁西南战役纪念馆、王杰纪念馆、鲍楼红色博物馆等平台优势进行爱国主义教育。在清明节、烈士纪念日等重大节日,组织党员干部、退役军人、中小学生、社会群众开展祭扫活动,缅怀革命烈士丰功伟绩。特别是按照习近平总书记视察第71集团军时关于王杰精神重要讲话要求,与王杰部队签署共建协议,在全县组织开展学习王杰精神的系列活动,继承了王杰意志、传承了王杰精神,把王杰纪念馆打造成全国红色基因和革命传统教育的新高地。组建王杰精神退役军人先锋队,使我县退役军人退伍不褪色、退役不退志、永葆军人本色。

(五)助力疫情防控。自疫情防控以来,积极开展工作。一是及时向部队官兵送去防疫消毒物资和预防病毒的中药药剂,并向官兵普及防疫知识;二是多次与相关部门、企业协调防疫物资,将6千多个防护口罩送到部队;三是在元宵节,为部队官兵送上元宵;四是调动18顶军用帐篷助力我县疫情防疫工作;五是对我县在武汉疫情防控一线军人家庭进行走访慰问,及时解决他们家属遇到的实际问题,其中协调教体局为宋英杰子女解决了入园就学问题;六是捐赠10吨消毒液,全力支援疫情防控工作;七是捐赠100箱汤圆赠送部队官兵和疫情防控一线人员;八是爱国拥军协会副会长吕灿利大夫连夜配制出价值6千多元的防疫中药药剂,赠送给驻地部队,并为官兵讲解专业的防疫知识。

六、当好娘家人,全力做好权益维护工作

(一)用心用情做好接待工作。保障退役军人合法权益,做好政策宣传工作。扎实做好信访事项的转送、交办、督办,推动退役军人合理诉求及时得到解决。逐一研究分析问题研究化解措施,及时进行归类汇总细化工作内容。加大督查督办力度,提升退役军人事务局保障水平。确保事事责任明确、措施到位,切实做好涉军慰问工作。接待各类来访约350人次。其中,接待电话咨询152人次,接待来访83人次。已化解79例.信访局移交信访案件7例,化解7例。

(二)安保维稳工作稳步推进。强化24小时值班值守工作。及时收集研判预警相关信息,第一时间采取有效措施,通过政策帮扶、教育谈话、个别稳控、重点打击等措施,涉军维稳形势总体平稳可控。

(三)成功申报山东省退役军人思想政治教育基地。经过逐级推荐、资料审核、考察评选,我县王杰烈士纪念馆成功入选山东省退役军人思想政治教育基地。

七、认真落实军休干部政治待遇、生活待遇

(一)组织开展不忘初心跟党走主题活动。定期为军休干部赠送报刊、杂志,引导军休干部了解退役军人相关动态。组织军休干部开展趣味文体活动。

(二)积极改进服务方式。为年老行走不便的军休干部代购生活用品、赠送防疫物资。关注军休干部身体状况,重要节日开展走访慰问,及时了解掌握军休干部的近况,听取意见建议。积极探索军休服务新模式:引导社会力量参与军休服务保障工作,开展专业化服务。

(三)全力推进军休干部医养结合工作。全方位、多路径推进军休干部医养结合试点工作,着力构建政府主导、部门落实、社会参与的医养工作格局。一是与医疗机构开展协作,联合济宁市第一人民医院高河分院制订出台《关于退役军人及优抚对象看病就医优惠实施办法》,为广大退役军人及优抚对象提供门诊、住院减免优惠政策,真正为他们解决看病贵看病难问题。二是与当地老年大学签订了合作协议。三是与金乡街道金西社区签订了社区服务协议,引进社工服务,定期开展公益活动,为军休干部提供专业化的养老服务和心理慰藉,进一步提升军休干部幸福指数。

八、积极参与全县创城工作

多次召开专题会议,部署任务分工。严格按照创城测评体系评分要求和责任清单,梳理工作任务,对于包保网格内存在的重难点问题进行汇总分析,及时给出解决方案。紧跟县委县政府安排部署,突出问题导向、目标导向,真抓实干,凝心聚力,团结带领全局干部职工积极参与,加强创城宣传,营造浓厚氛围。向沿街商铺发放创城全国文明城市倡议书、入户讲解文明城市创建的重要性,全面清理网格环境卫生,全面打造文明城市名片。化身交通引导员,宣传文明出行,各项工作开展为我县创建全国文明城市做出贡献。

九、开展环境卫生大整治,提升群众满意度

严格贯彻落实县委县政府要求,不怕脏,不怕累,带领局全体人员对联建村开展环境卫生大整治,早7点半至晚6点,连续数日坚守在局联建村,各项有效举措使村居展新颜,得到了广大村民的一致好评。开展创满入户宣传,一一走访村民,搜集问题,解决村民难题,大大提升村民满意度,圆满完成县委县政府交办的工作任务。

十、民意5来听,一直在行动

自全县开展民意5来听工作以来,我局积极响应县委号召,按照统一安排部署,成立5个民情书记团队,转作风、察民情、听民意、解民忧、汇民智,切实解决群众关心关注问题,不断提高群众满意度。

今年来,在县委县政府的正确领导下,在局领导班子和同志们的齐心协力下,做了一些应做的事情,也取得了一些荣誉:1、荣获山东省双拥模范县表彰。2、获得全市退役军人工作先进单位、全市光荣牌悬挂先进单位、济宁市双拥工作先进单位。3、省级建档立卡精准服务试点县。4、市级军休医养结合试点。5、我县王杰烈士纪念馆成功入选山东省退役军人思想政治教育基地。

下一步工作计划:

2021年,我们将进一步提高政治站位,牢牢把握新时代退役军人工作方向,重点做好以下几个方面的工作:

一、全面提升机关运行质量。坚持把自身建设摆在突出位置,切实加强机关政治建设,牢牢把握这个根和魂,以强烈的责任担当,推动退役军人服务工作落到实处、见到实效。完善各项工作制度,建立健全运行机制,加大业务培训力度。

二、全面提升服务体系保障水平。充分发挥统筹协调作用,进一步加大县、镇、村三级服务中心(站)经费投入,规范退役军人就业创业、优抚帮扶、走访慰问、信访接待、权益保障等事务性、延伸性、服务性工作,全力提升服务退役军人能力。

三、全面落实走访慰问工作。健全完善走访慰问常态化工作制度,深入开展形式多样的共建活动,积极与退役军人交朋友,让每一位退役军人都感受到党和政府的关怀温暖。

四、全面提升典型宣传力度。不断加大退役军人先进典型的培养、选树、宣传工作力度,利用报社、电视台、微信公众号等媒体对优秀退役军人进行宣传报道,讲好退役军人故事,激励广大退役军人建功新时代。

五、全面提升就业创业水平。积极组织开展退伍军人适应性培训、职业技能培训。加快军创空间建设,实行培训、就业一体化服务。搭建退役军人就业创业服务平台,推动企业吸纳更多退役军人就业,并按时把退役士兵自主就业一次性补助金发放到位。用好用活两个基金,助力退役军人就业创业和生活解困,提高就业创业和生活质量。组织召开退役军人专场招聘会,不断拓宽就业渠道,增强就业创业能力。

六、全面提升信息管理水平。规范信息采集工作程序,加强信息平台建设,利用信息一体化平台实现上下互联互通,探索互联网+服务模式,为退役军人提供更加便捷、精准的服务。

七、全面提标优抚待遇水平。一是建立义务兵家属优待金自然增长机制,采取有力措施,完善保障体系,将义务兵家庭优待金纳入财政预算,确保优待金按照标准发放;二是完善抚恤定补优抚对象医疗保障,解决优抚对象看病难问题;三是进一步完善优抚信息管理系统数据库数据;四是探索建设复退军人精神病康复防治网络,进一步落实优抚对象精神抚慰制度,推进复退军人精神病防治建设;五是规范完善抚恤补助标准自然增长机制,提高和落实各类优抚对象抚恤定补标准;六是开展2021年年满60周岁退役士兵、烈士子女审核认证工作;七是在清明节、烈士公祭日组织好祭扫活动,深入开展烈士纪念活动,缅怀烈士功绩,弘扬烈士精神。

八、继续做好宣传工作。把每年8月定为双拥宣传月,深入开展以爱国主义为核心的国防教育和双拥传统教育,积极组织全县军民参加国防教育系列活动。

九、全面开展走访慰问工作。在建军节和春节期间开展好走访慰问驻军和慰问现役军人立功受奖家庭活动;及时发放随军家属未就业补助金。

十、继续加大创建省级双拥模范城(县)工作。以争创三连冠为新目标,继续发扬拥军优属、拥政爱民的优良传统,高标准、高质量的落实好各项双拥创城工作任务,推动我县双拥工作全面提高。

十一、组织全县各方力量开展好双拥活动。以金乡县爱国拥军协会、退役军人先锋队为平台,组织社会拥军力量开展好爱国拥军活动,把党和政府对现、退役军人和优抚对象的关心、关爱传递到他们的心坎上。继承和发扬王杰精神。让王杰精神在新时代绽放更耀眼的光芒,共同宣讲好王杰精神、王杰故事;以王杰精神为指引,军地联手打造坚如磐石的新时期双拥共建格局。

十二、继续做好思想政治和权益维护工作。用心用情用力保障退役军人合法权益,做好政策宣传工作。扎实做好信访事项的转送、交办、督办,推动退役军人合理诉求及时得到解决。逐一研究分析问题研究化解措施,及时进行归类汇总细化工作内容。加大督查督办力度,提升退役军人事务局保障水平。确保事事责任明确、措施到位,切实做好涉军慰问工作。

十三、夯实基础,创新载体,探索医养结合新模式。为做好军休干部服务保障,实现更高层次的老有所养、老有所医的军休工作目标,立足实际,精心谋划,开拓创新,继续打造军休干部服务保障。

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退役后工作总结 篇3

xxxx年会泽县退役士兵安置工作在县委、县政府的高度重视和正确领导下,在各部门的密切配合和大力支持下,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实中央、省、市退役士兵安置相关法律法规和政策。结合本县实际情况,积极探索新时期退役士兵安置办法,全面推行新政策中建立以扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度,同时,积极稳妥做好老政策中双考安置和自谋业相结合的安置办法,妥善安置退役士兵。截止7月中旬,圆满完成了xxxx年退役士兵安置任务。现将安置工作总结如下:

一、退役士兵接收安置基本情况

今年,我县共接收退役士兵172人,自主就业的123人(含城镇退役士兵2人),发放自主就业一次性经济补助144.72万元。因患精神病五级伤残1人(按自谋职业补助标准给予一次性经济补助,县人民政府不负责安排工作)。由县人民政府安排工作的xxxx人(其中:转业士官15人、二等功4人)。参加双考安置的29人。实际安置工作岗位26个(其中:安置在中央驻曲单位2人、省驻曲单位1人、市属单位2人、我县事业单位21人),占应安置总数的54.17%。申请办理自谋职业的22人,占应安置总数的45.83%,发放自谋职业一次性经济补助178.2万元。对33名退役士兵发放待安置期间生活补助费2.9万元。

二、加强组织领导

今年是实施新老政策衔接的关键年,为确保安置改革稳妥推进。一是成立组织机构,明确工作职责。县委、县政府高度重视退役士兵的安置工作,切实加强领导,由县委常委、副县长任组长;县委常委、县人武部政委、县政府办公室副主任、县人力资源和社会保障局局长、县民政局局长任副组长;县委编办专职副主任、县发展和改革局局长、县教育局局长、县公安局副政委、县监察局局长、县财政局局长、县工商局局长、县国税局局长、县地税局局长、县民政局副局长为成员的会泽县退役士兵安置工作领导小组,领导小组办公室设在县民政局,负责办理退役士兵接收和安置的日常工作。二是出台政策,为拓宽安置渠道提供保障。结合我县实际,县政府下达了《会泽县人民政府关于下达xxxx年退役士兵接收安置计划的通知》(会政发〔xxxx〕31号),确定了我县的安置岗位,为全县退役士兵安置工作提供政策依据和组织保障。

三、安置办法

(一)自主就业安置。根据《退役士兵安置条例》以及省、市相关规定:已选择了自主就业的退役士兵,政府不安排工作,且不能参加全省统一组织的双考安置,县安置办将严格按照自主就业的相关文件规定给予经济补助,按照部队发放的士兵服现役每满1年发给4500元的.退役金基本标准的80%比例计发。

(二)人民政府安排工作。符合新老政策规定由县人民政府安排工作的人员,包括新政策中安置对象为:士官服现役满12年的;服役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;因战致残被评定为5级至8级残疾等级;是烈士子女的。老政策中安置对象为:平时因公、因病被评定为5级至6级残疾等级的。符合县人民政府安排工作的人员,统一参加全省组织的文化考试,按照文化考试分数从高到低排序对公布的安置岗位依次选择符合个人条件的岗位。

(三)考试考核安置。双考安置对象为:从城镇(非农业户口)青年中征集入伍或者xxxx年从高校应届毕业生中征集入伍以及从高校在校大学生中征集入伍且不复学的士兵;农村入伍在服役期间因公致残被评定为7级、8级残疾等级的士兵;农村入伍的女兵。符合双考安置条件的退役士兵,退役时未选择自主就业的,按照有关规定,采取双考安置和自谋职业相结合的办法进行安置。参加全省统一组织的文化考试,并根据退役士兵服役期限、伤残等级、技术等级、立功受奖情况等进行实绩考核,按双考总成绩从高到低排序对公布的安置岗位依次选择符合个人条件的岗位。在双考安置中未被录取安置的退役士兵,可在xxxx年7月20日前实行双向选择,由本人与企业单位联系工作,在接收单位同意的基础上,经接收单位主要领导签署意见盖上单位公章,并按相关程序报批同意后,可按本人联系的单位安置。对双考安置中未被录取安置或在规定时间内未联系到接收单位的退役士兵,按照规定一律按自谋职业办理,不再保留安置资格。

(四)自谋职业安置。根据有关规定,对符合城镇安置条件自谋职业的退役士兵,给予一次性经济补助,今年,我县城镇退役士兵自谋职业金按两年义务兵55000元为基数,服役期每增加1年补助11000元的标准给予补助。自谋职业的退役士兵,根据《国务院办公厅转发民政部等部门关于扶持城镇退役士兵自谋职业优惠政策意见的通知》(国办发〔xxxx〕10号)精神,享受相关优惠政策。

四、具体做法

一是认真做好退役士兵接收报到工作。退役士兵接收报到工作既是一项严肃的思想政治工作,也是一项重要的服务性工作,这项工作做得如何,对于稳定退役士兵思想情绪和妥善安置都起着十分重要的作用,为了做好这项工作,我们从去年11月初开始悬挂横幅、张帖标语、制作了会泽县退役士兵接收安置流程、制定了接收、报到、培训、档案登记管理等相关表格,建立了台账。营造浓厚的接待气氛,热情主动与他们亲切交谈,了解他们在部队的特长、爱好、身体状况,每天做好退役士兵的报到,档案接收,预备役登记,户籍关系等手续办理,同时,我们主动向退役士兵宣讲国家的安置政策,发放会泽县退役士兵接收安置流程。为优质高效完成xxxx年我县退役士兵安置、教育培训、推荐就业等工作打下扎实的基础。

二是做好各项数据的上报工作。每月月初按时、准确、有效向市局上报退役士兵安置的各项数据。

三是认真抓好教育培训。积极宣传动员退役士兵参加学历教育和职业技能培训,通过宣传动员,今年春季,我县共有16人报名参加1年以上学历教育培训,培训期间,县民政局每人每年补助生活费xxxx0元;4月15日至25日,委托县委党校举办会泽县退役士兵职业技能培训班,县民政局副局长、县安置办副主任谢开林同志作了《在全县退役士兵培训班上的讲话》,对44名退役士兵免费进行了专业技能培训。通过培训,使这些退役士兵学到了一计之长,增强了就业能力和参与市场竞争的信心。

四是积极宣传安置政策。5月8日,召开了相关安置政策培训会,会上县民政局局长、县安置办主任黎发祥同志介绍了当前退役士兵的安置形势和今年的安置政策,主要是自主就业的退役士兵安置政策、自谋职业退役士兵安置政策、安排工作政策、技能培训政策、学历教育政策。安置办工作人员指导符合参加考试安置的48名退役士兵统一进行了网络报名。

五是设置安置岗位。为依法保障退役士兵能够妥善安置,县安置办牢固树立了以兵为本、为兵服务的理念,主动向县委、县政府领导请示汇报,积极加强与县直各单位和部门的协调沟通,拓宽安置路子,创新安置办法。向县人民政府写了《关于xxxx年度退役士兵安置工作计划的请示》,得到了县委、县政府的高度重视,确定了我县的安置岗位,对符合人民政府安排工作的,设置岗位xxxx个,符合双考安置工作的,设置岗位7个。我县共设置安置岗位26个(其中,市政府下达我县安置岗位5个,我县设置岗位21个)。

六是认真组织实绩考核。在实绩考核前,县安置办工作人员以认真负责的态度,通过查阅档案和证书、证章、喜报、立功受奖通知书、服役年限、伤残等级、职业资格证书等有关证件进行审核,印制了《会泽县xxxx年城镇退役士兵安置实绩考核成绩登记表》。5月27日下午,由会泽县退役士兵安置工作领导小组成员单位组成的考核组,严格按照《云南省城镇退役士兵安置考试考核办法(试行)》的规定,逐一对参加双考安置的退役士兵进行了考核,并由参加实绩考核的领导小组成员在《实绩考核成绩登记表》上签字,并将考核成绩向社会进行了为期7天的公示。

七是做好退役士兵考试服务工作。6月1日组织退役士兵到曲靖参加全省统一的文化考试,提前一天到达考点,确认考场,并统一乘车、统一食宿,切实为参加考试的退役士兵提供良好的生活保证。6月15日,县安置办对由县人政府安排工作的退役士兵文化考试成绩和双考安置的退役士兵文化考试成绩、实绩考核成绩进行核实统计,并将成绩及排名情况向社会进行了为期7天的公示。

八是召开退役士兵岗位选择会。6月23日,在会泽县民政局会议室召开了会泽县xxxx年退役士兵安置岗位选择会,参加会议的有会泽县退役士兵安置工作领导小组成员单位领导、选岗的退役士兵及家属。选岗严格按照政策规定办理,先由县人民政府安排工作的退役士兵选择岗位,再由双考安置的退役士兵选择岗位,并在《会泽县xxxx年退役士兵安置岗位选择表》上现场签字确认所选的岗位,再由参加岗位选择会领导小组成员在《岗位选择表》上签字。

xxxx年退役士兵安置工作在纪检监察部门的全程监督之下,在安置领导小组的共同努力和全体退役士兵积极配合下,使安置工作进展顺利。整个安置过程全面、合理,充分体现了公平、公正、公开原则。

五、下步工作打算

今年是安置工作的政策调整和改革关键之年,面对繁重任务和挑战,我们将以更加饱满的热情和更大的干劲投入到退役士兵安置工作中,继续认真贯彻执行中央、省、市退役士兵安置政策。进一步更新观念,抓住机遇,与时俱进,不断创新,努力开创我县退役士兵安置工作的新局面。

退役后工作总结 篇4

一、信息采集光荣牌悬挂与信息采集情况

我镇应悬挂光荣牌251块,已全部悬挂到位。对全镇6个村光荣牌悬挂情况进行登记建档。新增2名现役军人家属2019年新兵2名郭子晨和吕佳杰。

二、广泛开展访慰问工作

按照县局安排,陪同市,县领导对版书3户重点优抚对象开展了春节期间节慰问活动。我镇在春节期间走访慰问退役军人19人次,现役军人家属2户,累计发放光荣被8床,春节年画250张、慰问金7800元。5月15日前后发放2019年新兵义务兵奖励金共计22000元。龙川村有一名现役军人汪涵获得优秀士兵喜报,版书村现役军人胡程远获得优秀士官喜报,根据宣城市五必访工作指示精神及全县双拥工作意见,我镇主要领导上门报送喜报和奖金(600元/户),报送新闻2篇,进一步提高军人荣誉感。按照县局安排最近开展5月幸福送进光荣门-残辅用具发放活动,通过摸排走访目镇级为每月走访对象7人发放了拐杖。其他残辅用具已发放至各村,要求按照实际情况进行发放,做领取签字和照片留存台账资料,目前共发放22副残辅用具。

三、做好困难退役军人帮扶援助工作

我镇共用6名困难退役军人建档立卡,按照一人一册的要求制定帮扶计划,保障其生活。目前由各村、镇帮扶干部给予帮扶援助。其帮扶措施已按县里要求上报。按照县局部署解三难问题,我镇经过摸排上报一名生活困难退役军人(龙川方振声)。

四、加强工作调度

根据县工作要求,在镇村之间,建立了工作调度群,确保自上而下的工作调度快速精准传达至村。

五、开展业务指导和培训

根据县工作要求,在镇村之间,每月召开一个工作例会,总结上月工作,安排部署下个月的工作,并在5月份召开一个村级培训会议,结合《退役军人工作相关政策汇编》学习相关政策,提升各村服务站人员业务和服务水平,提高服务对象满意度。

六、退役军人及其他优抚对象数据修正工作

我镇对优抚系统中的信息数据进行了梳理,优化了部分数据。修复了在乡复员军人吕灶根采集系统中类型不是在复员军人、汪汝林不是残疾军人情况,通过电话微信方式得到了相关证明材料,已在系统中做好修正。

七、全面开展摸底排查工作

经过摸排发现我镇版书村退役军人许有来饮水困难情况,正在帮助其申请解三难,保障其生活。6月2日已签订动工协议,预计6月10日之前完工,后帮助申请生活补助支付饮水工程安装费用.

八、涉军群体维稳情况。

我镇要求各村加大对不稳定因素的排查,并且积极与司法所密切协同,关注涉军群体的稳定情况,防止上访及突发极端事件,安排镇村干部对辖区内的重点人群进行稳控,我镇退伍军人群体目前较稳定,未出现上访情况。

九、政治文化环境建设

我镇在服务窗口醒目位置设立指示牌,公示退役军人服务站工作人员的姓名,联系方式等。8项制度、服务清单已上墙。并且放置退役军人来访登记簿,做到有来访、有记录、有解决。

退役后工作总结 篇5

做好退伍军人服务,关系到广大退伍军人的切身利益,关系到党在新形势下加强军队目标的实现,关系到党执政基础的巩固,是各级有关部门的共同责任。为进一步做好退伍军人服务,提高服务质量,努力打造示范服务站,现结合我街实际情况,汇报工作如下:

一、基本情况

城南街道办事处位于台州市主城区南端,东至兴泰南路(老328国道),南至凤凰路,西至南官河,北至老通阳运河,总面积13平方公里,居民约7人.流动人口7万左右.5万人。2021年5月,城南街道退伍军人服务站成立,辖15个社区服务站。街道服务站有站长1名,助理1名,社区服务站有站长1名。截至目前,城南街共有140名优抚对象、48名残疾士兵、16名参与者、60岁以上农村退役士兵65人、4名三属人员。

二是巩固退伍军人事务工作基础

(一)加强组织建设,高度重视

街道领导高度重视,成立退伍军人工作领导小组,组织学习贯彻总书记退伍军人工作重要指示精神,充分了解退伍军人工作的重要性,提高工作意识,提高工作能力,积极落实上级部门工作部署,统一职责,认真重视街道和社区退伍军人服务站建设。

(二)加强服务引导,增强退伍军人归属感

为认真收集退伍军人信息,街道和领导小组成员对辖区内退伍军人进行了深入走访,详细了解了辖区内退伍军人的生活状况、身体状况和就业情况,建立了退伍军人信息台账,全面掌握了退伍军人的基本情况。建立一人一档信息档案,按照退伍军人重点优抚对象和贫困家庭需求人员的类型进行分类管理,认真掌握退伍军人的数量和分布情况,做到底数清晰,任务明确。社区服务站站长上门输入信息,做好登录,不漏登录,确保高标准、高质量的收集工作完成,为今后的服务工作打下良好的基础。

(三)加强规范化管理,加强退伍军人服务规范化

为做退役军人的管理工作,街道及社区建立完善的规范化制度,设置专职人员负责退役军人工作,为退役军人提供接待讲解、信息登记、档案建立等系列服务,并对退役军人反映的相关诉求认真登记并核实情况,认真答复退役军人的咨询,耐心做好政策解释和思想疏导工作,充分发挥退役军人服务站的职能作用,把服务摆在突出首位,不断提升工作的效能和服务水平。

(四)强化双拥帮扶,落实相关政策

一是街道始终把双拥工作摆在维护国家安全、社会稳定、经济发展的重要位置,常抓不懈。每季度定期召开双拥工作会议,研究双拥工作重大事项,部署双拥工作任务。广泛开展军民共建活动,确保双拥工作协调发展。二是大力推进优抚对象包组包户责任制,增强责任感和使命感,调动工作积极性,协调联系相关部门,帮助他们解决生活中存在的实际困难并及时给予救助,切实让他们感到政府群众是他们的贴心人。并在春节、八一、元旦等重大节日,开展对重点优抚对象的走访慰问活动,让他们感受到政府对他们的深切关怀。与现役军人家属进行屈膝谈心,让军人家属感受到光荣感。

(五)强化宣传引导,促进城南退役军人服务工作不断健康发展

街道将对辖区内退役军人加强正面引导,大力宣传退役军人中的先进典型,用身边人和事引导退役军人发扬传统、遵纪守法、模范带头等作用,引导广大退役军人退伍不褪色、永远跟党走,不断凝聚正能量,为建设美好城南作出自己的贡献。

三、争创示范性服务站,全年退役军人事务工作排全区前列

(一)加强领导,健全工作机制

城南街道退役军人服役站以创建全国示范性退役军人服务站为契机,统筹谋划、因势利导、狠抓落实,推动街道退役军人服务工作运行更加完善。街道将枫桥经验融入到全国示范型退役军人服务站创建工作之中,引领退役军人服务保障体系全面提质增效,始终坚持把争创全国示范性工作与街道建设总体规划融为一体,同步发展,共建共享,做到年初有计划,年中有落实,年底有结果,各项工作有计划、有步骤地开展,促进街道退役军人服务工作更上一个新台阶。

(二)动员培训,加强思想政治教育

一是街道将集中组织一次创建全国示范型退役军人服务站动员培训会,将创建工作列入年度工作要点、纳入重要议事日程,深刻领会示范型服务站建设的重要意义,推动各部门协同联动,确保整体创建工作迅速全面展开。二是组织退役军人深入贯彻学习总书记关于退役军人工作重要论述,严明退役军人党员的政治纪律、组织纪律,把严守政治纪律放在首位,力争退役军人党员带头,全体退役军人在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,切实把做好退役军人工作作为事关国家长治久安的战略工程、事关改革发展稳定大局的基础工程、事关军人军属切身利益的暖心工程,摆在突出位置,集中力量把各项工作抓紧抓实抓好,增强退役军人的自豪感、尊崇感、荣誉感。

(三)健全制度,打造模范样本

一是结合示范型服务站创建工作要求,健全一套规范化、常态化工作机制。以军人为中心,以满意为向导,为退役军人提供一站式综合服务。健全完善工作服务台账,实时记载相关服务工作,做到事事有记录,件件有着落,确保沟通无障碍,工作时效高,逐步实现制度规范化、管理信息化,全面推进退役军人服务保障体系建设。二是按照坚持党的领导、突出军字特色、营造家的氛围的要求,突出让党中央放心,让人民群众满意,在走访慰问、政策宣传、思想沟通、矛盾化解等工作方面由区退役军人事务局提供针对性、专业性、多元化建设指导,协调解决重难点问题,全力将城南街道退役军人服务站打造成示范型服务站尖兵,发挥榜样示范引领作用,以点带面推进各社区退役军人服务站标准化建设。

(四)落实优抚优待政策,切实开展帮扶慰问

一是街道退役军人服务站计划形成1+5+n特色,一支专业队伍、五支红星志愿者服务队,为军人军属、退役军人、烈属和其他优抚对象提供交流学习服务平台,解除后顾之忧,通过贴心服务,以多功能服务目标建设退役军人之家,让退役军人尽享家的温暖和关爱。

二是街道退役军人事务工作领导小组成员不定期深入到优抚对象家中,及时了解和解决他们的所需所求,给他们送去关心与关怀。尤其要考虑为老军人、残疾军人和生活困难的军人和家庭提供贴心的服务,在春节、建军节、中秋节等重大节日时,各社区站长陪同主要领导亲自上门慰问,了解他们的生活状况,让老兵收获温暖,将社会尊崇常态化。

城南街道退役军人服役站在今后的工作中,将不断进行体制机制探索,根据街道实际情况推进志愿服务方式,多方位、多层次地开创退役军人服务工作的新局面,把城南街道退役军人服务站打造成拥军爱民的光荣之家。

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退役后工作总结 篇6

近年来,始终坚持双拥强国、双拥利军、双拥兴市、双拥惠民理念,把做好双拥工作作为一项重大政治任务,持续强化双拥共建,深度推进军民融合,做到了转业干部100%安置进行政和事业单位、退役士兵有参加职业技能培训意愿的100%给予免费培训、符合政府安排工作条件的退役士兵安置上岗和自主就业退役士兵经济补助100%、义务兵家庭优待金按时按标准兑付率100%、现役军人和烈士子女入托入学100%给予优先优待、军队离(退)休干部(士官)接收安置率100%、伤病残军人接收安置率100%、优抚对象医疗参保率100%、优抚对象抚恤优待金及时兑付率100%等9个100%,军地合力,军民同心,互动共促,双拥工作特色鲜明,成效显著,有力促进了地方经济社会发展和国防现代化建设。

一、完善措施、健全机制,双拥工作基础更加扎实

认真学习贯彻习近平强军思想和习近平总书记关于做好双拥工作的重要指示精神,根据双拥创建工作的新形势、新要求,持续完善措施,健全机制,进一步夯实了双拥工作基础。一是加强组织领导。将双拥工作作为一把手工程来抓,及时调整充实各级双拥工作领导小组,依托三级退役军人服务保障体系开展双拥工作,确保了双拥工作组织精练、分布合理、连续有效开展,实现了双拥工作五个纳入:纳入了重要议事日程,纳入了地方经济社会发展和部队建设总体规划,纳入了各单位和部门的目标管理责任制,纳入了领导班子、领导干部考核体系,纳入了全民国防教育内容。二是明确工作重点。以增强军政军民团结促进xx稳定发展和驻x部队建设为目的,确定了双拥工作的8个重点:在事关大局上互相支持,在经济建设中优势互补,逐步提高全民双拥意识和国防观念,扎实开展军民共建活动,全面落实优抚安置政策,深入开展群众性双拥活动,为部队办事尽心尽力,大力推进驻x部队建设。三是完善工作机制。制定了党委议军会制度、双拥工作联席制度、走访慰问制度等,坚持每年召开党委议军会、军政座谈会、双拥专题会议,各级主要领导每年坚持2次以上走访慰问驻地部队官兵和优抚对象,将拥军优属纳入党委、政府督查台账,先后出台一系列政策,切实解决了部队官兵的后路后院后代问题。四是常态化开展拥军活动。设立慈善总会退役军人关爱基金,成立军魂退役军人公益服务中心,举行展示退役军人形象争当文明城市使者爱心服务车启动仪式,弘扬退役军人正能量。举行了首批拥军优惠门店、拥军合作企业签约授牌仪式,确定了x家门店、企业为全市现役军人、退役军人和其他优抚对象提供优惠产品和贴心服务。开展以支援前线、关爱亲属为主题的专项走访慰问活动,对困难现役官兵家庭、立功受奖官兵家庭、边海防官兵家庭等进行入户走访慰问。在八一、春节期间,举办军民鱼水情、八一联欢会等活动,丰富部队士兵精神文化生活。在各镇(街道)成立志愿者服务队,提供节日慰问、生日祝福多项关怀,常态化为军人军属排忧解难。

二、部门联动、多方参与,双拥宣教氛围更加浓厚

按照部门联动、多方参与的总体思路,持续创新双拥宣传教育的阵地、形式、层次和角度,扎实开展双拥宣传教育系列活动,形成了强大声势,营造了军民一家亲、鱼水情谊深的浓厚氛围。一是利用公共场所扩大宣教范围。在交通要道、高速路口附近设立双拥工作标志碑,在市区中心打造了双拥文化广场,在xx大道建设双拥宣传街,在各镇(街道)打造各具特色的双拥文化广场或双拥游园,卫生系统、车站、公园、景区等公共场所军人服务标志应设尽设,在驻x部队近邻设置军民同心街,实现了双拥宣传教育公共场所全覆盖。二是开展专题活动提升宣教深度。坚持开展形式多样的双拥宣教活动。2021年,组织首届优秀复转军人评选表彰活动,表彰10名优秀复转军人,提名20名优秀复转军人,并利用红八月、每日一星——优秀复转军人风采录在xx电视台、xx双拥网进行先进事迹宣传,进一步弘扬了复转军人正能量;表彰了10名好军嫂;邀请xx教授以习近平强军思想为题对市委理论学习中心组进行专题辅导学习。2020年、2021年连续两年举办最美退役军人宣传推介活动,宣传推介消防救援支队1个最美退役军人集体和30名最美退役军人。三是注重运用媒体拓展宣教渠道。在报纸、电视、网络、微信等平台开设了双拥和国防教育专栏、情系国防、筑梦强军、军旅风采专栏、创建双拥模范城专栏,对最美子弟兵、最美复退军人、最美军嫂进行广泛宣传,推出了以xx等为代表的双拥先进人物,双拥宣传的渗透力和影响力明显增强。2020年以来,在xx日报开辟光荣榜,公布立功受奖的xx籍官兵名单,增强了部队官兵和退役军人的荣誉感和自豪感。四是充分把握时机丰富宣教内容。利用清明节、国防教育日、征兵等活动,组织党员干部、群众、学生和部队官兵到烈士陵园、部队史馆等接受国防教育、革命传统教育,进一步强化国防观念和双拥意识。设立军事日和军营活动日,市领导干部坚持每年至少参加一次活动,邀请xx教授在月末大讲堂开展国防讲座,引导全体市民强化国防意识。各高等院校、中小学将国防教育和双拥工作纳入教学内容,进一步增强了青少年的国防意识、爱国意识。

三、互办实事、互解难题,军民融合发展更加深入

军地双方始终把解决实际问题作为双拥工作的重要抓手,尽心尽力为对方排忧解难,通过军地双方互办实事、互解难题,不断推进军民深度融合发展。市委、市政府高度重视为部队办实事解难题,对部队的基础设施建设和日常演练等方面给予大力支持和保障,只要军事需要,竭尽全力满足。每年党委议军会专题研究驻x部队在战备训练及生活方面需地方解决的难题,为部队解决重点难点问题。科技、教育、文化部门经常开展拥军援建活动,送技术、送书籍、送节目,举办科技专利、法律讲座等培训班,提高了部队的科技文化素质。粮食部门主动对接部队需求,全力为部队提供优质服务,交通部门为方便军人和家属生活,专门开通途经所有驻x部队的公交车,同时开通拥军先锋号特色公交路线,x台拥军先锋号公交车设置军人优先专座,推出现役军人免费乘坐、退役军人半价乘坐优惠政策。驻x部队持续发扬拥政爱民的优良传统,把驻地当故乡,视驻地人民为父母,在承担地方重点建设、打赢脱贫攻坚战、捐资助学等方面发挥了积极作用。驻x官兵在创建全国文明城市中,积极行动,主动出动车辆,清运垃圾,清理排水沟。利用学雷锋日扶贫日走上街头、深入社区开展活动,到敬老院义务巡诊,到xx开展人居环境整治。建立教育扶贫机制,精准帮扶困难学生,到xx进行定点帮扶,举行情系国防、追梦海天主题国防教育日活动。人武部和xx结成帮扶对子,协调帮扶资金x万元,帮助改造提升建设村党群服务中心,协调整修入村道路,圆满完成脱贫攻坚任务。

四、破解难题、落实政策,优抚安置成效更加显著

一是义务兵家庭优待金标准全省领先。积极探索城乡一体、同役同酬的城乡士兵优待安置新路子,打破城乡二元化瓶颈制约,在全域范围内推行同义务、同待遇的新做法,取消新入伍士兵农村义务兵和城镇义务兵的户籍划分,统一城乡义务兵家庭优待金发放标准,极大地激发了应征青年的热情。

二是军转干部安置和军休干部待遇落实圆满完成。全面落实军休干部和无军籍退休职工的政治生活待遇,建设完善了棋牌室、文化室等场所,丰富精神文化生活,帮助解决实际问题,确保军休干部按时享受增资、调资、补发工资等各项待遇。

三是退伍军人安置质量整体提高。全面推行阳光安置,不断优化考试、考核组织形式,坚持采用文化考试和实绩考核的双考措施,优先安置四类重点安置对象,确保安置质量和满意度。

四是优抚对象医疗难问题有效解决。实行优抚对象医疗一站式即时结算服务,将x家公立医院设立为优抚对象医疗救助定点医院,解决了重点优抚对象医疗救助报销手续繁琐的问题,用务实措施便民、利民、惠民。对x名一至六级残疾军人实行公费医疗、实报实销,并全额资助参保费用。对x名优抚对象城乡居民医疗保险个人缴费部分给予全额资助。

五是退役军人三级服务保障体系持续提升。x年x月x日,x个镇(街道)退役军人服务站、x个村(社区)退役军人服务站全部建成挂牌,实现全覆盖。在形成了工作力量立体贯通、工作触角入乡进村完整体系的基础上,以全国示范型服务中心(站)创建为抓手,通过典型示范、比学赶超,成功创建x家全国示范型退役军人服务中心(站),明年将再创建x家,届时示范达标率将达到100%,三级服务保障体系将实现从有到优的转变。

六是退役军人合法权益得到全面维护。畅通诉求接待渠道,建立健全联席会议制度、主动约访制度,实现了来访必接、约访必见、有访必办、办有结果。全面进行信息采集,开展走访慰问、悬挂光荣牌、困难帮扶等活动,建立基层联系点制度,常态化联系退役军人,切实提升服务深度和服务温度。扎实开展矛盾集中攻坚化解工作,既解事又解心,达到实际问题与思想问题一题双解效果,退役军人满意度和获得感明显提升。

七是烈士褒扬工作成效显著。认真贯彻落实习近平总书记把红色资源利用好、红色传统发扬好、红色基因传承好的重要指示,每年清明节、七一、八一、烈士纪念日等重要时间节点,在烈士陵园举行入党、入队宣誓等纪念先烈活动,邀请老干部做传统革命教育报告x余场次。

八是征兵工作质量持续提升。围绕打造xx兵优秀品牌、营造最优征兵环境,深入推进党委统揽、政府主抓、兵役机关主办、成员单位主责的征兵工作机制,促进征兵工作公开公平,打造风清气正的良好征兵环境。同步展开五兵编外指导员工作,召开了五兵工作座谈会,组织了预定新兵役前教育五个一活动,不断增强预定新兵的荣誉感、幸福感和获得感,切实让军人在xx成为全社会尊崇的职业。

九是全力解决驻训部队实际问题和军人实际困难。成立了拥军支前工作领导小组,形成拥军支前合力,为多个前来xx驻训的部队提供精细的生活和物资、场地保障。严格落实随军随调家属就业安置政策,每年举办随军家属招聘会,对未就业随军家属给予生活补助。

双拥创建工作永远在路上,xx虽然在双拥方面做了一些工作,但与省委、省政府的要求还有差距。在今后工作中,我们将认真贯彻落实习近平总书记关于加强军政军民团结的重要指示精神,不断增强做好双拥工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉,不折不扣抓好贯彻落实,全面提升新时代双拥工作水平,不断密切坚如磐石的军政军民关系,开创军民融合深度发展新局面,谱写新时期军爱民、民拥军、军民团结一家亲的新篇章!

退役后工作总结 篇7

一、基本情况

我镇目前现有退役军人x人。其中复原军人35人,退役士兵x人。流出人员x人。其中优抚对象及60周岁以上农村籍退役士兵共计x人。2019年组建镇及社区两级退役军人服务站x个并成立领导小组,镇及社区服务站站长分别由镇党委书记和社区党总支书记担任,各服务站最少确保了一名专干负责退役军人相关工作,共计工作人员x人。基本实现了镇、社区两级协同的退役军人服务格局。有力夯实了退役军人服务保障工作基础。

二、工作开展情况

(一)扎实开展服务保障工作。一是做好信息采集工作。按照自治区、州、县相关要求,我镇扎实开展退役军人和其他优抚对象信息采集工作,坚持属地管理、分级落实,目前完成信息采集x人次。二是定期对退役军人开展走访活动。全方位掌握退役军人思想动态,并对辖区x名困难退役军人家庭建立一人一档,制定帮扶计划、建立帮扶小组,做到帮扶到位。

(二)营造拥军尊军社会氛围。一是突出关心关爱。每逢八一春节重大节日期间,积极开展对退役军人走访慰问及召开座谈会等关心关爱活动,并与辖区武警中队结为共建单位,积极互通情况、交流经验、加深军民鱼水情,密切军政军民关系。军地共建、军民融合进一步深化。二是树立模范典型。积极开展最美退役军人系列评选活动,我镇在辖区退役军人中根据在创新创业、違纪守法、维护社会稳定、脱贫攻坚、乐善好施、守护平安、维护公德、民族团结等弘扬正能量方面成就突出、群众认可等方面选出10名最美退役军人。三是激发退役军人模范作用。我镇充分发挥退役军人浓厚的爱国主义情怀和对共产党的高度忠诚,加强其爱国主义及党性教育,激发了退役军人的带头意识。组建了一支由退役军人中党员、个体商户、居民等构成的x人规模的退役军人志愿服务队,积极联同镇、社区服务站开展各类多种形式的公益活动,并参与社区日常巡逻、人居环境整治等工作当中。平时在小区进行巡逻的过程中排查矛盾纠纷、搜集困难诉求,有效的搭建了群众与社区之间沟通的桥梁。四是彰显军人荣誉。目前我镇已完成第光荣牌悬挂1741户,扎实开展走访慰问和为立功现役军人家庭送喜报等活动,努力让军人成为全社会尊崇的职业。

三、下一步工作打算

虽然我镇退役军人事务工作取得了一定成效,但与上级的要求相比,还有一定的差距和不足,主要表现在:一是退役军人服务保障体系还不健全、成效还不明显;二是信息共享机制还不成熟,信息研判和应急管理能力有待加强;三是服务形式单一,专业能力还需进步提高。我们将以此次调研指导为契机,进一步增强退役军人事务工作的责任感和使命感,强化政治引领,坚定把握退役军人工作的政治方向,强化自身建设,加快完善县镇社区三级退役军人服务保障体系。强化政策保障,扎实做好退役军人安置和优抚工作。强化维稳首责,畅通信访渠道、切实保障退役军人合法权益,全面做好退役军人工作,奋力开创退役军人工作新局面。

退役后工作总结 篇8

2020年,在市委、市政府的坚强领导下,南雄市退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,准确把握新时期退役军人事务工作的定位和方向,紧扣服务、管理、保障三大主业,主动作为,大胆工作,有力地促进了全市退役军人事务工作全面展开。

一、2020年工作总结

(一)指标完成情况:已完成。

(二)主要工作亮点。

1.党对退役军人工作的领导全面加强

退役军人工作列入市委常委会、市政府常务会、书记会议题。召开市委退役军人事务工作领导小组第1次全体会议,对标对表中央、省、市的决策部署,研究重点任务举措,加强对退役军人工作的集中统一领导和统筹协调。

2.疫情防控挺在前

我局全面贯彻落实习近平总书记重要指示精神和省、韶关市、南雄市的部署,把疫情防控阻击战作为当前重大的政治责任,做到守土有责、守土负责、守土尽责,组织机关全体干部职工自1月27日开始取消休假全员上岗,成立3个临时党小组冲在防控前沿,发出倡议书,动员组织全市退役军人充分发扬敢打硬战的精神,勇于担当、模范带头,积极参与到疫情防控工作当中。多措并举推进双拥工作,充分发挥退(现)役军人在疫情防控工作中的示范带动作用,切实营造了双拥工作的浓厚氛围。

3.走访慰问暖军心

退役军人事务局八一期间组织走访慰问我市孤老复员军人、1-4级伤残军人;患重病重点优抚对象;二等功以上人员、退役军人建档立卡贫困户、低保户、五保户;退役军人志愿服务队队员代表共140余人;全市各镇(街道)、村(居、社区)积极组织召开八一建军节座谈会;南雄市阳光公益协会、退役军人志愿服务队联合组织退役军人志愿者,深入百顺、全安、珠玑等镇慰问困难和患病退役军人9人,为他们送上慰问金和节日的祝福。据统计,南雄市今年八一建军节走访慰问人数共计11000余人,发放慰问金69万余元。市委、市政府领导带队对市人武部、市武警中队、三八民兵班进行慰问。市人武部、市武警中队各2万元、三八民兵班6000元。

4.成立了韶关市首支退役军人志愿服务队

为规范退役军人参与志愿服务工作,实现退役军人服务保障力量由政府负责向政府为主、社会参与转变的服务保障格局,我市于今年6月组建了韶关市首支退役军人志愿服务队。

5.成功创建了第十一届广东省双拥模范城(县)

今年9月,南雄市被省委、省政府、省军区命名为广东省双拥模范城(县)。

6.规范了退役军人服务站建设,创新基层退役军人管理模式

根据《广东省退役军人服务中心(站)能力提升三年行动计划(2020-2022年)》文件精神,为全面加强新时代退役军人工作,推动我市各镇(街道)退役军人服务站能力全面提升,各镇(街道)退役军人服务站与武装部合署办公,由武装部部长分管镇(街道)退役军人事务工作。退役军人接待室设在武装部民兵活动室,服务站业务办理点设在镇(街道)公共服务中心。在醒目位置悬挂统一制作的服务站工作制度、工作流程、机构人员名单。并根据自身特色制作退役军人荣誉墙。232个村(居)服务站指定了民兵营长负责服务站工作,村(居)退役军人服务站与村(居)民兵连合署办公,服务站业务办理点设在村(居)公共服务中心。

(三)主要工作措施。

退役军人事务局在持续做好疫情防控工作的同时,结合退役军人当前工作,统筹安排,有序推进,确保两项工作同抓同促,劲头不松,力度不减。

1.充分发挥退(现)役军人中坚力量

疫情就是命令,防控就是责任。非常之事、非常之时、非常之举,面对汹涌的疫情,退役军人事务局闻令而动,及时发出倡议书,号召全市退役军人冲锋在前,加入到疫情防控阻击战中。在镇(街道)、村(居)主要交通要道检查点、大街小巷,都可以看到退役军人和双拥工作人员对来访的车辆和来往人员检查登记造册、入户排查宣传、劝阻驱散聚众群众的身影。据不完全统计,南雄市退役军人事务局工作人员参加抗疫221人次,南雄市参加抗疫和卡点值勤的退役军人6834人次。

对30号片区全面开展人员排查,通过健康排查的方式,对外来人员和住户进行登记,共登记366户,入户宣传366户,派发宣传单495张,张贴公告62张,劝导聚众群众79人,进行隔离观察6户21人。实现了不留死角,不留盲区,不落一人的防控目标。在南雄市交警大队赤水塘宿舍和茗豪花园、市二中、金三角农行宿舍设立了四个疫情临时检测点,进一步筑牢联防联控、群防群治的严密防线,确保防控全方位,坚决做到外防输入,内防扩散。

2.充分调动退役军人和拥军社会组织、民办非企业为疫情防控捐款捐物的积极性

据统计,南雄市退役军人捐款18196.66元;捐物:雨鞋52双,消毒液10桶,食品、饮料一批。

南雄市拥军社会组织、民办非企业积极为疫情捐款捐物,共捐赠金额23.642万元,捐赠物资折算金额40.4万元。

3.争当复工复产排头兵

在全民战疫关键期和企业复工复产高峰期的重要节点,南雄市退役军人事务局坚持疫情防控和复工复产两手抓、两不误,全市退役军人靠前工作、关口前移,深入各类企业针对复工复产、疫情防控、安全生产等工作开展指导和服务。督促指导企业,帮助解决问题,严把企业复工复产安全关,尽最大努力把疫情影响降到最低。市委常委、市人武部政委夏小辉和南雄市退役军人事务局局长杨志峰亲自下到南雄市华诚塑业包装制品有限公司和南雄市溢诚有限公司指导复工复产工作。在他们的指导下,这两个企业在2月20日顺利复工复产。

4.全力做好在湖北服役的官兵家属关心激励工作

为切实做好湖北服役的官兵家属关心激励工作,帮助他们解决工作和生活中遇到的实际困难,解除一线军队人员的后顾之忧。南雄市退役军人事务局对本市在湖北服役的官兵家属进行了认真的统计,共统计出我市在湖北服役的官兵家属18户。我局派出三个慰问组对他们进行了慰问。共发放慰问金9000元及慰问物资一批。

5.抓好退役军人服务中心(站)星级创建工作

市退役军人服务中心星级示范创建工作已完成,13个镇退役军人服务站星级示范创建工作在12月前全面完成。

6.做好退役军人社保补缴工作

截至12月,我局共收到退役士兵补缴社会保险个人申请材料650份,在部分退役士兵社会保险受理系统共受理补缴申请553人,审核通过553人,人社局养老保险已审核553人,医保局医疗保险已审核553人,民政局最低生活保障对象身份认定7人,审核完成率均为100%。

7.深入开展优抚工作

截至12月,享受抚恤定补人数人2791(含五老),其中残疾军人115人,三属22人,在乡复员军人69人,带病回乡退伍军人12人,参战涉核人员1076人,五老人员9人,原铀矿部队开采人员106人,农村籍60周岁以上退伍军人1300人,60周岁烈士子女82人。(减员66人,新增铀矿评残10人,农村籍60周岁以上退伍军人33人,60周岁烈士子女1人,)整理两参人员台账1181条。八一建军节慰问孤老复员军人和1至4级伤残军人5人,每人500元;患重病的优抚对象22人,每人600元;二等功以上退役军人9人,每人600元;退伍军人志愿服务队代表6人,每人600元;南雄市退役军人贫困户、低保户、五保户96人,每人200元;老游击战士1人600元,慰问驻军四个单位66000元。另对全市无工作单位退役军人、军烈属8128人,按照每人40元的标准,发放慰问活动经费328720元。核查我市重点优抚对象1182人,收集现有伤残军人换证资料115份,收集烈士亲属资料680份。发放2019年131名退役士兵一次性补助金共4033791.96元,发放2019年退役士兵立功受奖(优秀义务兵)补助金350779.80元。成功申请退役军人应急救助资金2人共4.42万元。

8.安置任务圆满完成

根据上级要求,2020年我市有6名转业士官安置到事业单位上班。

9.扎实做好信仿维稳工作

共接待来访退役军人、人民群众269批次358人次,共妥善处理各类信访事项共13件,其中全国退役军人信访信息系统退役军人事务部录入交办信访件1件;省厅录入转交办信访件3件;南雄市信访局转交办信访件3件;市委办转办的信访件有1件;在意识形态领域搜集办理的网络舆情2件;已处理12345政府服务热线(网络问政)咨询问答共3件(单)。目前正在办理的有4件,我局能做到按规定的时间办理,退役军人事务部、省厅、市局转交转办的信访事项,及时回复答复退役军人群体、人民群众在网络问政服务热线的网络咨询问答,及时为来访人员解读优抚安置政策法规。

(四)存在主要问题。无

二、2021年工作计划

(一)2021年目标任务

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记关于退役军人工作重要论述,全面落实中央、全国、省、市有关会议精神,坚持稳中求进工作总基调,按照守底线、抓重点、开新篇的工作要求,以退役军人为中心,以深化改革为动力,以构建三个体系为主线,以坚持四个聚焦为重点,统筹兼顾、精准施策,齐抓共管、融合推进,立足当前解决突出问题,着眼长远夯实基层基础,推动各项工作开创新局面,增强广大退役军人和其他优抚对象获得感、幸福感、荣誉感,促进全市经济持续健康发展和社会大局稳定,推进退役军人事务工作再上新台阶。

(二)2021年主要措施

一是加强思想政治工作。强化党员教育管理,加强宣传舆论引导,营造尊崇军人浓厚氛围,探索落实退役军人奖惩机制。

二是认真做好移交安置工作。不断完善安置办法,提高安置质量,创新军休模式。

三是大力促进就业创业。加强教育培训,做好就业服务,积极扶持创业,持续开展双带双促活动。

四是不断提升拥军优抚水平。落实优待目录清单,提升服务水平,精准做好两参人员核查认定工作,深入开展双拥活动,常态化信息采集和光荣牌悬挂工作。

五是扎实开展褒扬纪念。精准做好烈士评定工作,打牢弘扬英烈精神,加强纪念设施建设管理。

六是加大权益维护力度。抓好退役军人信访稳定,加强困难帮扶,开展常态走访慰问,重要节日走访慰问长效机制,对重点对象开展经常性走访慰问。

七是夯实基层基础。加强机构建设,健全工作机制,推进信息化建设,建设信息一体化平台。

八是加强队伍建设。扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育,提升政策水平,加强理论与业务知识学习,促进队伍融合,牢固树立一盘棋的思想。

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